Ошибочно считать, что управление талантами актуально только для крупных корпораций. Малый и средний бизнес также нуждается в системной работе с ключевыми сотрудниками. Грамотный подход позволяет снизить затраты на найм, повысить вовлечённость и создать устойчивую команду. Обучение помогает понять, какие модели подходят именно вашей компании и как адаптировать их под реальные условия. Подробнее о подходе можно узнать по ссылке - https://veshk.ru/upravlenie-talantami-talent-management